Formar líderes empresariales con una sólida formación intelectual, humana, social y profesional, que les permita participar competitivamente tanto en la creación, desarrollo y dirección de nuevas empresas, como en la conducción de las existentes, como medio para propiciar el crecimiento económico y el desarrollo equitativo del país

Objetivos Específicos

1. Fortalecer los valores y las actitudes que influyan en el crecimiento personal y social del ser humano como individuo y que le permitan relacionarse y convivir con otros.
2. Desarrollar en los estudiantes el pensamiento lógico, crítico y creativo necesario para el desarrollo del conocimiento y propiciar una actitud de aprendizaje permanente que permita la autoformación.
3. Crear procesos de enseñanza - aprendizaje (de acompañamiento), a partir del contacto directo con la realidad empresarial, mediante un estructurado programa de visitas y prácticas empresariales.
4. Apoyar las iniciativas de investigación de los profesores y propiciar la publicación de sus trabajos.
5. Establecer nuevos convenios con universidades nacionales e internacionales.
6. Trabajar con pares nacionales e internacionales.
7. Desarrollar metodologías innovadoras e incorporar tecnologías especializadas para hacer más eficiente el proceso de enseñanza – aprendizaje.
8. Revisar permanentemente el plan de estudios con el fin de involucrar las más recientes tendencias de las ciencias administrativas y gerenciales.
9. Fomentar el desarrollo del espíritu empresarial en cada una de las cátedras que se desarrollan en el programa capturando y solicitando la mejor aplicación práctica.
10. Propiciar seminarios, simposios y cursos que enriquezcan y dinamicen el currículo del programa.